Información de empresa
Grupo CABAL S.A.C.

San Miguel, Lima, Perú

DESCRIPCIÓN DE LA EMPRESA




Desarrolador de Sistemas


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Tipo de cargo:

Jefatura

Ubicación:

San Miguel, Lima, Perú


 
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Visto:

283

Discapacidad:

Opcional

Publicado:

14/10/2019
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Sector de experiencia:

Comercio, Construcción

Área de Conocimiento:

Construcción: Otras actividades especializadas de construcción
Transporte y almacenamiento: Otras actividades de transporte por vía terrestre
Información y comunicación: Actividades de programación informática y de consultoría de informática y actividades conexas

Tipo de contrato:

Tiempo completo, Medio tiempo

Descripción:

PERFIL ANALISTA PROGRAMADOR DE SISTEMAS (NIVEL: SEMI-SENIOR)
 
 
Requisitos:
  • Experiencia mínima de 3 años en el puesto o funciones similares (indispensable)
  • Bachiller o licenciado de la carrera de Ingeniería de sistemas, Ingeniería de Software o afines.
  • Conocimiento intermedio de POWER BUILDER 10.0 o superior (indispensable)
  • Conocimiento intermedio de ORACLE DATABASE 11g o superior (indispensable)
  • Conocimiento de metodologías de desarrollo de software tradicional y /o ágil (indispensable)
  • Conocimiento de Arquitectura de desarrollo: Cliente – Servidor (indispensable)
  • Conocimiento y experiencia en procesos de gestión comercial: almacén, ventas, facturación, cobranzas, reportería contable, kpi’s (indispensable)
  • Conocimientos en desarrollo web y móvil (deseable)
 
Funciones:
 
  • Realizar el mantenimiento al Sistema ERP de la empresa desarrollado en Power Builder 10 y Oracle 11g.
  • Atender los requerimientos de desarrollo de las áreas usuarias evaluando la factibilidad, impacto en los procesos de negocio y priorización de cada requerimiento.
  • Administrar la gestión de cambios y versiones del Sistema ERP de la empresa a nivel de librerías de código fuente y base de datos
  • Realizar pruebas de calidad en coordinación con las áreas usuarias a fin de entregar soluciones consistentes.
  • Efectuar los pases a producción de las modificaciones o nuevos desarrollos del Sistema ERP.
  • Documentar todas las fases de desarrollo del Sistema ERP.
 
 
Competencias
  • Alto nivel de confidencialidad
  • Proactividad
  • Capacidad de análisis
  • Planificación y organización
  • Comunicación a todo nivel

Beneficios que ofrece la empresa:

Capacitacion.
Beneficios de Ley.
 



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